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Belimo Kultur

Was macht die Arbeit bei Belimo so einzigartig? Diese Frage haben wir unseren Mitarbeitenden in Hinwil gestellt. Herausgekommen sind fünf Stärken, die unsere Kultur am besten beschreiben und den Identifikationsrahmen an unserem Hauptsitz bilden. Erfahren Sie nachfolgend mehr darüber, was es beudeutet bei Belimo zu arbeiten.

Wir übernehmen Verantwortung.

Wir als Unternehmen möchten in der Welt einen Unterschied bewirken. Deshalb unterstützen wir die United Nations Sustainable Development Goals, insbesondere in den Bereichen «Gesundheit und Wohlergehen» und «Massnahmen zum Klimaschutz».

Komfort - Die Menschen verbringen mehr als 90 Prozent ihrer Zeit in Gebäuden. Belimo sorgt für Wohlbefinden und eine gesunde Umgebung zum Wohnen und Arbeiten.

Energie - Mehr als 40 Prozent des weltweiten Energieverbrauchs entsteht in Gebäuden. Unsere energiesparenden Produkte helfen dabei, die Treibhausgasemissionen zu reduzieren.

Sicherheit - Die Brandschutz- und Sicherheitsantriebe von Belimo retten Leben und tragen dazu bei, Gebäude- und Sachschäden möglichst gering zu halten. Unsere Produkte sorgen für mehr Sicherheit, auch in kritischen Umgebungen wie Krankenhäusern und Labors.

 

Wir sind Vorreiter.

Markt- und Technologieführerschaft sind zwei unserer grundlegenden Unternehmensziele und Innovation ist einer der wichtigsten Faktoren, um diese Ziele zu erreichen. Unser Konzernbereich Innovation arbeitet eng mit den Kunden zusammen, um innovative Lösungsansätze zu finden und Erfolg versprechende Ideen zu verifizieren. Wir verbessern unsere Produkte und Dienstleistungen laufend und investieren jährlich rund 7 Prozent unseres Nettoumsatzes in die Forschung- und Entwicklung.

Innovation ist bei Belimo aber nicht nur dem gleichnamigen Konzernbereich vorbehalten. In allen Konzernbereichen, Abteilungen und Teams sind unsere Mitarbeitenden dazu angehalten Ideen einzubringen und umzusetzen, damit wir neben der Qualität unserer Produkte die Arbeits- und Produktionsbedingungen an unseren Standorten weltweit verbessern.

 

Wir schaffen Mehrwert.

Belimo Mitarbeitende leisten mit ihrer Arbeit einen nachhaltigen Beitrag für die Umwelt. Durch unsere Produkte leisten wir einen wertvollen Beitrag für ein besseres Klima. Und damit wir unsere ambitionierten Ziele erreichen und den Unternehmenserfolg sicherstellen, sind motivierte Mitarbeitende entscheidend.

Uns ist es ein besonderes Anliegen, dass Belimo Mitarbeitende sich mit ihrem Arbeitsinhalt sowie unseren Werten und unserer Kultur identifizieren. Daher sind wir bestrebt ein Arbeitsumfeld zu erzeugen, in dem die berufliche Selbstverwirklichung möglich ist und jeder Mitarbeitende seinen persönlichen Sinn der Arbeit findet.

 

Wir stehen zusammen.

Der Erfahrungs- und Wissensaustausch innerhalb von Belimo sind wichtige Stützpfeiler unseres Erfolgs. Teamarbeit fordert und fördert die Kreativität jedes Einzelnen und sorgt dafür, dass wir Aufgaben und Probleme im Sinne unserer Kunden optimal lösen. Daher setzen wir stark auf die Zusammenarbeit innerhalb der Teams und bereichsübergreifend zwischen den Abteilungen und Regionen.

Dabei ist uns ein professioneller, transparenter und höflicher Umgang untereinander enorm wichtig. Darauf achten wir bereits bei den Einstellungsgesprächen. Gleichzeitig verstehen sich unsere Mitarbeitenden als grosse Familie, weshalb Lockerheit, Humor und Persönliches in unserem Arbeitsalltag nicht fehlen darf.

Und auch in der Freizeit kommt der Teamgeist beim Fussball, Eishockey oder beim gemeinsamen Spinning nicht zu kurz.

Unsere Priorität ist, dass unsere Mitarbeitenden sich mit ihrer Aufgabe und unserem Unternehmen identifizieren. Dies ist das Fundament für unseren gemeinsamen Erfolg.

 

Wir sind die Nummer 1.

Belimo hat sich durch handwerkliches Können, Erfindergeist und unermüdlichen Einsatz an der Spitze des Marktes etabliert. Unser Anliegen ist schnell erklärt: Klappenantriebe, Regelventile und Sensoren herzustellen, die allen Herausforderungen rund um Komfort und Energieverbrauch gewachsen sind, fehlerfrei funktionieren und sich das Vertrauen unserer Kunden durch lange Lebensdauer und hohe Produktivität verdienen.

Wir bieten unseren Kunden mehr Wert, als sie erwarten, und mehr, als ihnen andere Hersteller bieten. Dies gelingt uns nur, wenn wir mit unseren Lösungen immer wieder neue Marktstandards setzen und der Konkurrenz stets einen Schritt voraus sind. Deshalb erbringen wir Topleistungen bei allem, was wir tun. Die Basis für diesen Vorsprung bildet die hohe Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeitenden und deren Innovationskraft.

Mit ihnen werden wir uns auch in Zukunft hoch gesteckte Ziele setzen, um weitere Erfolge feiern zu können.

Unsere Meilensteine